Chart your company's path to innovation with Asana’s new AI-powered benchmark
Il punteggio di innovazione del lavoro è un parametro di riferimento basato sull’IA, calcolato utilizzando algoritmi proprietari, che mostra come la tua organizzazione collabora, evidenziando il tuo percorso verso l’innovazione e il successo aziendale.
Creato dagli esperti del Work Innovation Lab di Asana, il punteggio di innovazione del lavoro è disponibile per i clienti Asana Enterprise.
Il tuo punteggio di innovazione del lavoro è più di un semplice numero: abbiamo scoperto che le aziende che ottimizzano il proprio punteggio possono aumentare il fatturato annuo del 18%.*
Fai un’analisi comparativa del tuo lavoro: scopri come ti posizioni rispetto ai tuoi colleghi e ai leader del settore.
Valuta l’impatto: determina se le pratiche lavorative della tua organizzazione aiutano o ostacolano il raggiungimento di obiettivi aziendali cruciali.
Identifica e affronta gli ostacoli: diagnostica e risolvi i problemi della tua organizzazione, come la mancanza di comunicazione o il sovraccarico dei team, per aumentare l’efficienza e promuovere la crescita.
The Work Innovation Score is calculated through proprietary Asana neural networks, powered by Asana's Work Graph® data. Once customers opt in, the score assesses their organization across four key dimensions:
How well your employees and work are connected
How quickly work and ideas move through your organization
How effectively your organization adapts to change
How well your employees manage their workload
Building a high-growth and innovative workplace starts with the data.
While 91% of executives say that fostering a culture of innovation is important, only 12% actively measure it.**
89% of executives say it would be valuable to better understand how well employees are working together.**
With your Work Innovation Score, your organization can work smarter together.
The Work Innovation Score is currently available as an opt-in beta to Asana’s Enterprise customers.
*According to a 2023 analysis conducted by Work Innovation Lab researchers.
**Research from Asana’s Work Innovation Lab surveyed 3,000 knowledge workers in the UK and USA in September 2023. The survey was administered via Qualtrics and data collection was conducted by Prolific and did not target Asana customers or employees. All respondents are knowledge workers and ‘Executives’ are defined as Director role levels and above.